April/2020 - Wussten Sie, dass auch ein perfektes LinkedIn Profil wichtig für die Karriere ist? 675 Mio Menschen nutzen LinkedIn weltweit und 14 Mio Nutzer im deutsch sprachigen Raum vernetzen sich dort. Somit ist LinkedIn das weltweit am häufigsten genutzte Social-Media-Portal, wenn es um die Karriere geht. Doch das bedeutet auch, dass ein ansprechendes und informatives Profil erforderlich ist, um nicht in der Masse unterzugehen.
Juli/2020 - Bescheidenheit ist eine falsche Zier beim Bewerben.
Bei einem Bewerbungsanschreiben und Lebenslauf sollte im Vordergrund das Herausstechen aus der Masse stehen. Der Personaler nimmt sich sehr wenig Zeit für jede einzelne Bewerbung, da ist es umso wichtiger, aufzufallen. Sie bekommen die Aufmerksamkeit vom Personaler und Sie sind dem Termin zu einem Vorstellungsgesprächeinen Schritt näher gerückt.
Februar/2020 - Wer sind Sie? Klar kenne ich mich, aber kann ich mich trotzdem selber beschreiben? Für viele ist das genau die Herausforderung, da die meisten Andere besser beschreiben können als sich selber. Aber für das Selbstmarketing sollten Sie sich besser kennen, denn so können Sie sich besser verkaufen – Ihr Selbstbild sind Ihre Kompetenzen. Sie müssen sich so genau kennen, dass Sie jeder Zeit sich kurz beschreiben können. Bilden Sie dadurch für sich eine Positionierung und geben Sie sich ein Selbstbild. Gerade beim Bewerben sollten Sie ein kurzes Profil weiter geben können. Sicherlich mussten Sie sich im Vorstellungsgespräch auch schon mal kurz beschreiben, dabei gilt es, seine Kompetenzen hervorzuheben.
April/2020 - Ja, auch Sie können zu einer Marke-ICH werden und mehr Erfolg haben. Es gibt Marken die kennt jeder. Fragen Sie jemanden um ein Tempo, so reicht derjenige ein Taschentuch, obwohl eigentlich Tempo die Marke ist. Starke Marken stehen für Kompetenz. Sie schaffen Vertrauen und Sympathie. Sie sind Ihr eigenes Produkt, wenn Sie etwas erreichen wollen. Damit gewinnen Sie mehr Souveränität und Ausstrahlung. Sie können von der Marke ICH im Beruf und Privatleben nur profitieren. Doch wie baue ich meine eigene Marke-ICH auf?
Sie sind noch auf der Suche nach Ihrem Traumjob und möchten keine Absagen mehr?
Das klassische Bewerbungsgespräch wird durch Skype-Interviews ersetzt, es werden nur noch Online-Bewerbungen versendet und im Vordergrund steht nur noch der Lebenslauf.
Das ist mittlerweile bekannt. Doch es hat sich vieles Neues in letzter Zeit verändert. Heute steht mehr das Social Recruiting im Vordergrund und damit hat der Arbeitgeber bzw. der Personaler, viele Möglichkeiten selber aktiv zu werden. Das bedeutet, dass Sie für den Personaler sichtbar werden müssen.
Ich zeige Ihnen die neuen Wege beim Bewerben und wie Sie schneller vom Personaler gefunden werden, ohne sich vorher beworben zu haben. Danach ist das Ziel zum Traumjob ganz nah.
Strategien, wie ich vom Unternehmen gefunden werde
Maßnahmen, wie ich schneller als die Anderen Bewerber sein kann
alternative Methoden als nur die klassische Bewerbungsmappe
Seien Sie besser vorbereitet für Ihre Bewerbung, so sind Sie schneller und besser als Ihre Konkurrenz. Mit den neuen Methoden fallen Sie in der Masse der Bewerber auf und das Ziel zum neuen Traumjob ist schneller erreicht.
Klicken Sie auf den Button, er führt dann zur gratis Anmeldung.
Hallo, ich bin Claudia Buzas und ich habe Marketing studiert! Meine Leidenschaft ist die Verbindung von Selbstmarketing mit Karriere. Durch meine langjährigen Marketingerfahrungen ist es mir möglich, auch Menschen bei ihrer persönlichen Vermarktung zu beraten. Deswegen ist auch das Selbstmarketing mein Steckenpferd. Bereits seit über 15 Jahren unterstütze ich Arbeitnehmer oder Arbeitsuchende auf Ihrem Weg der Neuorientierung oder ihrer persönlichen Selbstvermarktung. Ich begleite sie auf ihrem Weg, um erfolgreich die eigenen Ziele zu erreichen. Und das mache ich richtig gerne und mit viel Engagement!
Claudia Buzas Kommunikationswirtin und Karriere Coach
März/2020 - Bei der Selbstvermarktung geht es um die Positionierung Ihres Profils, bei der klar erkennbar sein muss, inwiefern Sie für andere nützlich sein können . Machen Sie sich also bewusst, dass Sie Ihr Produkt sind und im Bewerbungsprozess diese Kompetenzen verkaufen müssen. Für das Bewusstsein können zwei Fragen helfen, um eine neue Perspektive aufzuzeigen.
April/2020 - Heute ist jeder, der etwas auf sich hält, in den sozialen Netzwerken vertreten. Die Bedeutung von Social Media explodiert, es hat sich fest in unserem Leben verankert und ist nicht mehr wegzudenken. Netzwerken mit Freunden und Kollegen oder die Förderung der eigenen Karriere, Social Media hat unsere Kommunikation stark verändert und die Menschen und Unternehmen auf der ganzen Welt miteinander verbunden.
Juli/2020 - Um zu wissen, welchen Erwartungen Sie sich beim Bewerben stellen und um die Marke „Ich“ voranzubringen, ist es wichtig, dass Sie die Stellenanzeigen richtig lesen.
Damit Sie die Sprache der Stellenanzeigen richtig verstehen, haben wir hier ein paar Tipps für Sie:
Über uns
Bereits seit vielen Jahren beraten und unterstützen wir Kunden im Bewerbungsprozess. Dabei ist es uns wichtig, auf die Wünsche und Bedarfe des Kunden individuell einzugehen, damit der geplante Karriereschritt zum Erfolg wird. Wir zeigen Ihnen neue Wege, wie Sie sich modern und selbstbewusst bewerben können. Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Knowhow in allen Fragen rund um die Themen Bewerbung und Karriere.
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