April/2020 - Wussten Sie, dass auch ein perfektes LinkedIn Profil wichtig für die Karriere ist? 675 Mio Menschen nutzen LinkedIn weltweit und 14 Mio Nutzer im deutsch sprachigen Raum vernetzen sich dort. Somit ist LinkedIn das weltweit am häufigsten genutzte Social-Media-Portal, wenn es um die Karriere geht.
Doch das bedeutet auch, dass ein ansprechendes und informatives Profil erforderlich ist, um nicht in der Masse unterzugehen.
Genau wie beim Profil der anderen Social Media Portalen sollten Sie auf einige wichtige Punkte achten, dabei sollte Ihnen bewusst werden, dass es sich bei diesen Profilen, um einen virtuellen Lebenslauf handelt. Der Betrachter bekommt dort die ersten Informationen über Sie. Auch wenn Sie sich nicht international bewerben möchten, kann LinkedIn für die Karrriere genutzt werden, denn die Unternehmen sind hier in Deutschland immer mehr internationaler aufgestellt. Die Recruiter oder Personalvermittler haben dieses Potential erkannt und nutzen dies, um nach geeigeneten Bewerber zu schauen.
Die wichtigsten Schritte zu einem perfekten LinkedIn Profil
Um dort professionell aufzutreten und nicht in der Masse unterzugehen, sollten einige wichtige Punkte beachtet werden.
Das dort kein Urlaubsfoto dort angebracht ist, welches ich auf Facebook veröffentlicht habe, spricht schon für sich. Es geht dabei auch nicht darum, dort ein Modelbild zu plazieren. Es ist hierbei wichtig sympathisch und kompetent zu wirken, dass heißt auf das passende Outfit, also nicht zu leger, und auf eine sympathische Ausstrahlung achten. Also bitte lächeln!
Der gleich nach dem Namen folgende Slogan des LinkedIn Profils spielt eine wichtige Rolle. Dieser sollte einen aussagekräftigen und prägnanten Text beinhalten, mit einer kurzen Nennung der Position mit den wichtigsten Kompetenzen. Der Leser Ihres Profils sieht diesen Slogan als erstes und bekommt den ersten Eindruck. Also möchte der Leser wissen, aus welchem Bereich Sie kommen und was Sie fachlich auszeichnet.
Der Recruiter oder das suchende Unternehmen möchte jetzt mehr über Sie erfahren. In dieser Beschreibung möchte er ausführlich lesen, welche fachlichen Kompetenzen Sie haben und welche Karriereziele Sie verfolgen. Hierbei spielen sogenannte Keywords eine große Rolle. Der Suchende gibt bestimmte Suchwörter in LinkedIn ein und entsprechend werden ihm Profile vorgeschlagen. Haben Sie diese Wörter in der Beschreibung, erscheint Ihr Profil auch in seinem Suchergebnis. Dabei ist es einfacher, sich seiner Zielgruppe bewusst zu sein, also wen möchte ich mit diesem Profil ansprechen.
Die Grundkenntnisse, die für den Beruf selbstsprechend sind, sollten hierbei nicht im Vordergrund stehen. Stattdessen sollten die Kenntnisse der bestimmten Tätigkeiten genauer beschrieben werden. Also der Buchhalter kontiert Buchungsätze, aber hat er auch eventuell Bilanzen erstellt, Unternehmenskennzahlen erhoben und ausgewertet? Dabei sollten die bestimmten Keywords beachtet und erwähnt werden. Als Hilfe können Sie sich Stellenausschreibungen vorher anschauen und Kompetenzen in diesem Bereich sammeln.
Es reicht nicht, nur sein Profil zu überarbeiten, sondern es sollte dabei der Grundsatz des Netzwerkens beachtet werden. Seien Sie dort aktiv und schreiben Sie andere an, die Ihnen für Ihre Karriere wichtig sein könnten oder treten Sie in Gruppen bei und tauschen sich dort aus. Kommentare von Ihnen in Beiträgen können Ihre fachlichen Kompetenzen unterstreichen und die Aufmerksamkeit unterstützen.
LinkedIn bietet die Möglichkeit, Videos einzubinden. Nutzen Sie diese Möglichkeit, wenn Sie aktiv auf Jobsuche sind und veröffentlichen Sie hier Ihr Bewerbungsvideo, der Besucher Ihres Profils bekommt dadurch einen noch mehr professionellen Eindruck und erhält einen visuellen Überblick Ihres Berufsweges.
Mit einem gut durchdachten Profil auf LinkedIn öffnen sich viele Türen. Schauen Sie sich im Vorfeld andere Profile an und überlegen Sie vorher, welche Kompetenzen und Ziele Sie haben. Nutzen Sie das Profil zum Netzwerken oder aktiv bei der Jobsuche. Aber wie in jedem Social Media Kanal sollten die Regeln des Netzwerken beachtet werden. Das Netzwerken ist nur förderlich, wenn Kontakte angebahnt und gepflegt werden. Ebenso sollte hier gerade der Umgangston untereinander professionell sein. Wie immer ist hier das persönliche aktiv sein sehr wichtig und Sie können viele Kontakte bekommen aber auch von potentiellen Suchenden gefunden werden. Kurz gesagt LinkedIn kann durchaus effektiver sein als jede Jobbörse.
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ÜBER DEN AUTOR
Claudia Buzas
Claudia Buzas ist Expertin für Karriereberatung und hat bereits zahlreiche Kunden erfolgreich zum Traumjob gebracht. In diesem Blog erfahren Sie mehr über ihre Expertise.
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